PRD en San Lázaro alerta retroceso en reparto de utilidades con reforma sobre outsourcing

PRD en San Lázaro alerta retroceso en reparto de utilidades con reforma sobre outsourcing

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PRD en San Lázaro alerta retroceso en reparto de utilidades con reforma sobre outsourcing

El proyecto que se discutirá el 13 de abril prevé que el monto de la participación de utilidades tendrá como límite máximo tres meses del salario del trabajador.

La fracción del PRD en la Cámara de Diputados calificó de “preocupante retroceso” la modificación de criterios para el reparto de utilidades a los trabajadores prevista en el proyecto de reformas en materia de outsourcing. Tal como lo acordó el gobierno del presidente Andrés Manuel López Obrador con el sector empresarial y cúpulas sindicales, el monto de la participación de utilidades tendrá como límite máximo tres meses del salario del trabajador o el promedio de la participación recibida en los últimos tres años.

En su caso, se aplicará el monto que resulte más favorable al trabajador, señala el dictamen de las comisiones de Trabajo y de Hacienda que será discutido y votado el martes 13 de abril. No obstante, la diputada Verónica Juárez recordó que la legislación vigente establece que el monto de utilidades destinado a los trabajadores se divide en dos partes iguales. “La primera se reparte por igual entre todos los trabajadores, tomando en consideración el número de días trabajados por cada uno en el año e independientemente del monto de sus salarios, mientras la segunda se reparte en proporción al monto de salarios devengados por el trabajo prestado en el año”, explicó. Indicó que la reforma propuesta para la regulación al outsourcing  sustituye estos criterios por uno solo, lo que consideró como un retroceso preocupante contra el cual no se han pronunciado los dirigentes de los sindicatos de trabajadores existentes en el país.

En su caso, se aplicará el monto que resulte más favorable al trabajador, señala el dictamen de las comisiones de Trabajo y de Hacienda que será discutido y votado el martes 13 de abril. No obstante, la diputada Verónica Juárez recordó que la legislación vigente establece que el monto de utilidades destinado a los trabajadores se divide en dos partes iguales. “La primera se reparte por igual entre todos los trabajadores, tomando en consideración el número de días trabajados por cada uno en el año e independientemente del monto de sus salarios, mientras la segunda se reparte en proporción al monto de salarios devengados por el trabajo prestado en el año”, explicó. Indicó que la reforma propuesta para la regulación al outsourcing  sustituye estos criterios por uno solo, lo que consideró como un retroceso preocupante contra el cual no se han pronunciado los dirigentes de los sindicatos de trabajadores existentes en el país.

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